TRABAJADORES DEL GARRAHAN REALIZARON HOY VIERNES 2 DE SEPTIEMBRE UN PARO AL CUMPLIRSE UN MES DEL COMIENZO DE UN "PLAN DE LUCHA"

■ TRABAJADORES DEL GARRAHAN REALIZARON HOY VIERNES 2 DE SEPTIEMBRE UN PARO AL CUMPLIRSE UN MES DEL COMIENZO DE UN "PLAN DE LUCHA" PORQUE "EL INCREMENTO DEL PRESUPUESTO POR EL QUE LUCHAMOS TANTO Y QUE TUVO EL APOYO DE LOS MEDIOS Y LA GENTE, FUE A PARAR A LOS BOLSILLOS DE LOS DIRECTIVOS" ■

La Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital de Pediatría Garrahan (Inscripción Gremial 2509), enrolada a nivel nacional en la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA), realizó hoy viernes 2 de septiembre dos horas de paro "al cumplirse un mes de un Plan de Lucha que iremos subiendo de intensidad si las autoridades no solucionan de inmediato la disparidad salarial, donde hay trabajadores profesionales y técnicos, abocados a diario a salvar y cuidar la vida de los niños, que ganan hasta diez veces menos que un directivo de la institución, y hasta hay casos de trabajadores que directamente no han recibido aumentos debido a recategorizaciones, mientras que la misma medida significó incremento salarial al personal de conducción", explicó la Secretaria General del sindicato, la doctora Liliana Ongaro, quien lamentó que "el incremento del presupuesto para el Garrahan, por el que luchamos tanto y que fue apoyado por la sociedad y muy bien amplificado por los medios, terminó en el bolsillo de los directivos y quedamos afuera los trabajadores y los niños, nuestros pacientes".

"Hoy realizamos al mediodía un cese de actividades de dos horas y una concentración en el hall de la calle Pichincha, con posterior suelta y reparto de globos a los pacientes y corte parcial de la calle (en la puerta de acceso al público), todo esto obviamente sin dejar de atender las emergencias por guardia y a los niños internados", detalló Ongaro, y agregó: "Nos acompaña desde el comienzo del conflicto la junta Interna de ATE, con quien realizamos asambleas multitudinarias, movilizaciones dentro de la Institución, cortes de calle, etc".

Pedido y denuncia 

En esa línea, la Secretaria General Adjunta del gremio, la licenciada Norma Lezana, advirtió: "Vamos indefectiblemente camino a endurecer las medidas sindicales que la ley nos facilita ante esta grave situación laboral, porque el Consejo de Administración no solo hace oídos sordos a nuestros reclamo de un monto fijo mensual de 5 mil pesos para el personal -excepto la conducción-, sino que además atenta contra nuestra libertad de expresión y libertad sindical, mediante la filmación de nuestras acciones".

El comienzo de la disparidad salarial

"La escala salarial en el Hospital es altamente inequitativa, situación que se generó a partir de la implementación en 2009 de la 'nueva' Carrera Hospitalaria, que provocó la pérdida de la relación porcentual que existía entre las distintas categorías y tramos. En diciembre de 2015 esta situación se disparó en forma considerable, cuando el Consejo de Administración tomó el 22 de diciembre la Resolución 1052, que implementó un nivel escalafonario adicional que profundizó aún más la brecha salarial. Para algunos trabajadores, esta recategorización significó un nulo incremento mientras que para el personal de conducción significó un incremento, al elevar el piso sobre el que se aplican los porcentuales escalonados, de acuerdo a los distintos niveles de conducción", denunciaron mediante un comunicado desde la Asociación de Profesionales y Técnicos del Hospital de Pediatría Garrahan.

"Lo irónico es que esta mejora salarial para la conducción, que dejó prácticamente afuera a los trabajadores, fue lograda por la intensa lucha que realizamos y que fue reflejada por todos los medios de prensa, luego de un grave recorte de presupuesto que sufrimos en 2015. Ante esa situación, nuestra Asociación peleó intensamente con abrazos al hospital, conferencias de prensa y demás acciones coordinadas con las autoridades y las jefaturas de servicios para obtener una mejora para todos, incluidos los pacientes, para que finalmente todo terminara básicamente en aumentos salariales para ellos, la elite de la conducción", lamentó Ongaro.

ASOCIACIÓN DE PROFESIONALES Y TÉCNICOS DEL HOSPITAL DE PEDIATRÍA GARRAHAN (Insc. Gremial 2509)

Entrevistas: 

▪Liliana Ongaro 011.1563529178 (Médica Psiquiatra - Secr. Gral del gremio)

▪Norma Lezana 011.1538560617 (Licenciada en Nutrición - Secr. Gral. Adjunta del gremio)

Prensa: 

Marcos Viancheto 011.1553400973